15 septembre 2022 – Conseil Médical formation restreinte
15 septembre 2022 – Conseil Médical formation plénière
22 septembre 2022 – Comité Technique
A déterminer – Conseil d’Administration
A déterminer – Commission Administrative Paritaire

Emploi d'avenir

Dernière mise à jour : 11 Juil 2017

Le dispositif des emplois d'avenir permet l'insertion professionnelle et l'accès à la qualification des jeunes de 16 à 25 ans (et jusqu'à 30 ans pour les travailleurs handicapés) peu ou pas qualifiés, confrontés à des difficultés particulières d'accès à l'emploi.

Plaquette emploi d'avenir

Dans le cadre de cette mission, la signature d’une convention d’engagement entre l’Etat et le CDG a été établie sur la mise en œuvre des emplois d’avenir, et plus particulièrement sur la coordination de la formation.

Pour ce faire, les emplois d'avenir reposent sur plusieurs spécificités :

  • des moyens mobilisés par l’État,
  • des engagements des employeurs,
  • des actions de formation comme clés de réussite du parcours du jeune,
  • un accompagnement externe renforcé durant l'emploi d'avenir.

A ce titre, le Centre de Gestion de la Fonction Publique territoriale de la Lozère en association avec le Conseil Régional du Languedoc-Roussillon, la Direccte 48, les Missions locales, Pôle Emploi, le CNFPT propose d'accompagner les collectivités et établissements publics territoriaux.

Les textes officiels du dispositif :

  • Loi n°2012-1189 du 26 octobre 2012 portant création des emplois d'avenir
  • Arrêté du 31 octobre 2012 fixant le montant de l'aide de l’État pour les emplois d'avenir
  • Décret n°2012-1210 du 31 octobre 2012 relatif à l'emploi d'avenir
  • Décret n°2012-1211 du 31 octobre 2012 tirant les conséquences des articles 7, 8 et 13 de la loi portant création des emplois d'avenir
  • Circulaire DGEFP n°2012-21 du 1er novembre 2012 relative à la programmation des emplois d'avenir
  • Circulaire DGEFP n°2012-20 du 2 novembre 2012 relative à la mise en œuvre des emplois d'avenir
  • Décret n° 2013-37 du 10 janvier 2013 fixant le taux de la cotisation obligatoire versée au CNFPT par les collectivités et leurs établissements publics pour la formation des bénéficiaires des contrats conclus au titre de l'article L. 5134-110 du code du travail, intitulés contrats d’avenir

Site de LEGIFRANCE

Site officiel des emplois d'avenir

Kit Employeurs

Documents et outils pratiques à télécharger :